Agent ou agente du Conseil de recherches, Noyau d'autonomie

Stratégie industrielle de défense

Le CNRC joue un rôle important dans le cadre de la Stratégie industrielle de défense : accélérer la recherche et l’innovation, et aider les entreprises canadiennes à mettre au point des technologies de pointe à usage civil et militaire.
 
Grâce à son expertise dans des domaines comme les transports, la science quantique, les contre-mesures médicales et la fabrication de pointe, le CNRC recrute du personnel en ce moment afin de stimuler le développement de capacités de défense nationales souveraines. Le rôle qui suit aidera le CNRC à contribuer aux priorités en matière de défense.

Le rôle

Nous souhaitons embaucher un agent ou une agente du Conseil de recherches, Noyau d’autonomie en vue de soutenir le Centre de recherche en aérospatiale.  La personne choisie doit partager nos valeurs fondamentales relatives à l’intégrité, à l’excellence, au respect et à la créativité.

Le Centre de recherche en aérospatiale souhaite renforcer ses capacités en matière d’autonomie des aéronefs à l’échelle réelle et recherche un agent du Conseil de recherches, noyau d’autonomie, pour aider à développer la prochaine génération de systèmes de vol autonomes. La personne retenue mettra à profit une solide expertise en développement logiciel pour concevoir, mettre en œuvre et intégrer des logiciels d’autonomie, y compris des fonctions de gestion de mission et de contrôle supervisé. En travaillant au sein d’une équipe multidisciplinaire, la personne retenue contribuera à l’architecture logicielle, traduira des concepts de recherche en solutions opérationnelles, soutiendra les activités de simulation et d’essais en vol, et aidera à faire progresser les technologies d’aviation autonome qui appuient l’innovation et la commercialisation au Canada.

La personne choisie appliquera une solide expertise en développement logiciel pour concevoir, mettre en œuvre et intégrer des logiciels d’autonomie, y compris des fonctions de gestion de mission et de contrôle supervisé des événements discrets pour les aéronefs autonomes.

Critères de présélection

Dans votre demande, vous devez démontrer que vous répondez à tous les critères de présélection suivants :

Études

Un baccalauréat en informatique, en génie informatique, en génie logiciel, en génie aérospatial, en génie électrique ou en génie mécanique. Une expérience pratique dans le domaine des systèmes autonomes, de la mise en œuvre de systèmes à événements discrets ou des logiciels embarqués en temps réel est requise.
 
Un master ou un doctorat en informatique, en génie informatique, en génie logiciel, en génie aérospatial, en génie électrique ou en génie mécanique serait considéré comme un atout.

Pour plus de renseignements sur les certificats et diplômes obtenus à l'étranger, veuillez consulter Équivalence des diplômes

Expérience

• Solide expérience en développement logiciel, incluant la conception, la mise en œuvre, l’intégration et les essais de logiciels de qualité production pour des systèmes embarqués ou en temps réel (p. ex., C++ ou des langages similaires).
• Expérience pratique du développement ou de l’utilisation de logiciels de gestion de mission et de systèmes à événements discrets pour le contrôle supervisé dans des systèmes autonomes ou des systèmes techniques complexes.
• Expérience dans la mise en œuvre et l’intégration d’algorithmes dans des systèmes informatiques en temps réel ou des plateformes embarquées.
• Expérience dans la préparation de documentation technique, telle que des documents de conception logicielle, des plans d’essai, des procédures d’essai et des rapports d’intégration ou d’évaluation.
• Expérience dans la conception d’architectures logicielles ou de modules pour des aéronefs autonomes, des plateformes robotiques ou d’autres systèmes complexes en temps réel constitue un atout.
• Une expérience en autonomie d’aéronefs à grande échelle, en systèmes à événements discrets (DEVS) ou dans l’application de techniques d’apprentissage automatique dans des systèmes autonomes ou en temps réel constitue un atout.

Condition d'emploi

 Autorisation de niveau Secret

Un processus d’autorisation de niveau secret sera appliqué.

Pour une Autorisation de niveau secret, la vérification des antécédents sur une période de 10 ans est requise. Les individus doivent avoir vécu au Canada pendant une période suffisante pour permettre la réalisation des enquêtes, vérifications et évaluations appropriées.

Exigences linguistiques

Anglais

Renseignements sur les exigences linguistiques et les tests d'auto-évaluation

Critères d'évaluation

Les candidat(e)s seront évalué(e)s selon les critères suivants :

Compétences techniques

• Solides compétences en génie logiciel, avec une maîtrise pratique du C++ pour les systèmes embarqués ou en temps réel ;
• Connaissance pratique de la gestion de mission et des systèmes à événements discrets pour le contrôle supervisé dans des systèmes autonomes ; 
• Connaissance de la mise en œuvre, de l’intégration et de la validation d’algorithmes dans des environnements de simulation et des environnements embarqués en temps réel ; 
• La maîtrise de Python, et la connaissance du cadre DEVS (Discrete Event System Specification) et des méthodes d’apprentissage automatique appliquées aux systèmes autonomes ou aux systèmes en temps réel pourront être considérées comme des atouts lors de l’évaluation ; 
• Connaissance de la conception d’architectures logicielles et de la décomposition modulaire pour des aéronefs autonomes, des systèmes robotiques ou des systèmes complexes en temps réel pourra être considérée comme un atout lors de l’évaluation.

Compétences comportementales

Profil(s) des compétences

En ce qui concerne ce poste, le CNRC évaluera les candidat(e)s selon le(s) profil(s) des compétences suivant(s) : Recherche

Tous les profils de compétences

Rémunération

Ce poste fait partie de la catégorie Agent du Conseil de recherches (ACR), un groupe unique au CNRC. Les candidats sont rémunérés sur la base de leur expertise, des résultats et de l’impact de leur expérience professionnelle antérieure par rapport aux exigences du niveau choisi. L’échelle salariale de ce groupe est vaste, de 64,739$ à 183,010$ par année, ce qui permet aux personnes de tous les niveaux, qu’elles soient nouvellement diplômées ou expertes de renommée mondiale, d’être équitablement rémunérées en fonction de leurs contributions.

Remarque : Le régime salarial complet des AR/ACR comporte cinq niveaux. La détermination du salaire sera basée sur un examen de l’expertise de la personne qui postule, des résultats et des impacts de son expérience professionnelle antérieure par rapport aux exigences du niveau. Ainsi, le salaire initial pourrait se situer dans un autre niveau de l’échelle salariale des AR/ACR (c’est-à-dire au-dessus ou en dessous du niveau prévu pour ce poste).

Les employés du CNRC bénéficient d’un large éventail d’avantages sociaux concurrentiels, notamment un régime de retraite solide, un régime de soins de santé et un régime de soins dentaires complets, une assurance-vie et une assurance-invalidité, une fermeture des bureaux à la fin du mois de décembre ainsi que des soutiens supplémentaires pour améliorer votre bien être durant et après votre carrière.

Explorez le champ des possibles

Tout est possible au CNRC, nommé en 2025 l'un des meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada, l'un des meilleurs employeurs dans la région de la capitale nationale et l'un des meilleurs employeurs au Canada selon Forbes !

Le CNRC est le plus gros organisme de recherche et d'innovation du Canada. Nous menons des recherches de renommée mondiale qui repoussent les limites de la science et de l’ingénierie pour rendre l’impossible possible. Chaque jour, nous explorons de nouvelles idées à travers des recherches novatrices et nous aidons les entreprises à découvrir des possibilités qui façonnent l’avenir du Canada et le monde.

Au CNRC, vous découvrirez aussi de nouvelles possibilités. Notre milieu de travail positif favorise une culture de créativité en accueillant les nouveaux points de vue et l’innovation à tous les niveaux. Nous attachons une grande importance au travail d’équipe. Vous collaborerez dans une variété de domaines avec les esprits les plus brillants en vue de trouver des solutions novatrices. Plus important encore, vous découvrirez votre potentiel à mesure que vous évoluez dans votre carrière, vous changerez véritablement le cours des choses et vous enrichirez votre parcours professionnel. Qu’il s’agisse de découvertes révolutionnaires ou d’une carrière incomparable, explorez votre champ des possibles au CNRC.

Remarques

• L'aide à la réinstallation sera déterminée conformément aux directives du CNRC.
• Une liste de candidats pré-qualifiés pourrait être établie pour une période d'un an pour des postes semblables.
• La préférence sera accordée aux citoyen(ne)s canadien(ne)s et résident(e)s permanent(e)s du Canada. Veuillez inclure des renseignements à cet égard dans votre demande.
• Le ou la titulaire doit en tout temps respecter les mesures de sécurité au travail.
• Nous remercions toutes les personnes qui postuleront, mais nous ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une évaluation subséquente.