Agent ou agente de développement des affaires - aérospatiale

Le rôle

Nous sommes à la recherche d’un agent de développement des affaires (ADA) de carrière intermédiaire pour appuyer notre Centre de recherche en aérospatiale. L’ADA recherché est une personne qui partage nos valeurs fondamentales d’intégrité, d’excellence, de respect et de créativité.

Ce poste contribue directement à la génération de revenus, à la mobilisation de l’industrie et au leadership du CNRC en matière d’innovation dans le domaine de l’aérospatiale. Le travail de l’ADA assurera la continuité d’initiatives essentielles, préservera les relations avec les principales entreprises aérospatiales du Canada et contribuera à faire progresser les objectifs stratégiques du CNRC dans ce secteur.

Le Centre de recherche en aérospatiale (AERO) du CNRC est à la recherche d’un agent de développement des affaires axé sur les résultats pour transformer la recherche de pointe en aérospatiale en retombées concrètes. Le titulaire jouera un rôle clé dans l’établissement de partenariats, l’obtention de financement et la promotion de l’innovation, avec un accent particulier sur la stratégie de propriété intellectuelle (PI), les négociations et la commercialisation, afin de maximiser les avantages pour le Canada.

Les installations de calibre mondial et les équipes d’experts d’AERO font de nous un partenaire de choix pour le développement de technologies et l’accélération de leur adoption par l’industrie, le gouvernement et le milieu universitaire.

En tant qu’agent de développement des affaires, vous serez appelé à :
- Travailler en étroite collaboration avec les chefs de programmes, les chercheurs, les équipes techniques et l’équipe de développement des affaires pour créer des partenariats percutants, obtenir des revenus externes et assurer la satisfaction des clients.
- Élaborer et mettre en œuvre des stratégies visant à mobiliser les partenaires de l’industrie, du gouvernement et du milieu universitaire dans des projets de recherche collaborative, de développement technologique et de commercialisation.
Identifier les occasions d’affaires dans le domaine des technologies aérospatiales, en équilibrant les besoins des clients avec la proposition de valeur du CNRC.
- Fournir de l’intelligence de marché et des conseils stratégiques à la haute direction du CNRC, contribuant ainsi aux plans d’affaires et aux plans stratégiques.
- Diriger des initiatives stratégiques complexes, en coordonnant les équipes de recherche internes et les parties prenantes externes.
- Mener des négociations complexes pour des ententes de R-D collaborative, des services techniques et des activités de commercialisation et de concession de licences de propriété intellectuelle.
- Collaborer avec les chercheurs et le comité de la PI du CNRC pour évaluer le potentiel de commercialisation, structurer les ententes et conclure des accords procurant des avantages économiques et sociaux.
- Représenter le CNRC lors d’événements de l’industrie aérospatiale, en faisant la promotion de notre expertise et de nos capacités.

Critères de présélection

Dans votre demande, vous devez démontrer que vous répondez à tous les critères de présélection suivants :

Études

Baccalauréat en génie aérospatial ou en génie mécanique.

Une maîtrise en administration des affaires (MBA) ou toute autre formation supérieure pertinente constitue un atout.

Pour plus de renseignements sur les certificats et diplômes obtenus à l'étranger, veuillez consulter Équivalence des diplômes

Expérience

• Expérience appréciable (au moins cinq ans) en génie ou dans un domaine technique connexe, combinée à une expérience en développement des affaires, en gestion des relations avec les clients ou en négociation de contrats.
• Expérience appréciable dans la direction et la négociation d’ententes complexes de recherche et développement (R-D) collaborative, y compris celles comportant des considérations de propriété intellectuelle (PI).
• Expérience dans l’élaboration et la mise en œuvre de stratégies de commercialisation, notamment en gestion de la PI et en conclusion d’ententes de transfert de technologie avec des partenaires industriels.
• Expérience de travail avec des équipes multidisciplinaires et de coordination des intérêts de multiples parties prenantes au sein de diverses organisations.
• Expérience dans la création de partenariats stratégiques et la promotion d’initiatives collaboratives entre des organismes de recherche, l’industrie et les intervenants gouvernementaux.

Condition d'emploi

Cote de fiabilité

Pour obtenir une cote de fiabilité, nous devons vérifier les antécédents sur une période de cinq ans.  

Exigences linguistiques

Bilingue Impératif BBB/BBB ou CBC/CBC.

Renseignements sur les exigences linguistiques et les tests d'auto-évaluation

Critères d'évaluation

Les candidat(e)s seront évalué(e)s selon les critères suivants :

Compétences techniques

• Connaissance approfondie des technologies aérospatiales, des dynamiques de marché et des tendances émergentes au Canada et à l’échelle mondiale.
  Solide compréhension de l’écosystème aérospatial canadien, en particulier du paysage industriel et de la recherche au Québec.
• Excellentes compétences interpersonnelles et en gestion des relations, avec la capacité d’établir un climat de confiance et d’influencer des intervenants de haut niveau dans les milieux industriel, gouvernemental et universitaire.
• Esprit stratégique, capable d’identifier, d’évaluer et d’aligner les occasions d’affaires sur les priorités, les capacités et les objectifs à long terme du CNRC.
• Capacité démontrée à atteindre ou dépasser les objectifs en matière de développement des affaires, de revenus ou de partenariats.
• Solides compétences analytiques et en résolution de problèmes, avec la capacité de transformer l’intelligence de marché et les tendances technologiques en occasions d’affaires concrètes.
• Excellentes compétences en communication écrite et orale, y compris la capacité de rédiger des propositions, des présentations et du matériel de partenariat convaincants.
• Capacité à travailler efficacement au sein d’équipes multidisciplinaires et géographiquement réparties, favorisant la collaboration entre les domaines technique et commercial.
• Résilience et adaptabilité démontrées dans la gestion de multiples priorités dans un environnement dynamique et à ressources limitées.
• Connaissance des processus d’examen et de négociation de contrats liés aux initiatives de recherche, de développement et de commercialisation.

Compétences comportementales

Profil(s) des compétences

En ce qui concerne ce poste, le CNRC évaluera les candidat(e)s selon le(s) profil(s) des compétences suivant(s) : Services de gestion.

Tous les profils de compétences

Rémunération

L’objectif de cette mesure de dotation est de pourvoir un poste du niveau ACR-2 à ACR-4. Il s’agit d’un poste pour personnes qui sont en niveau intermédiare de carrière et l’échelle salariale est de 83,985$ à 168,192$. 

Remarque : Le régime salarial complet des AR/ACR comporte cinq niveaux. La détermination du salaire sera basée sur un examen de l’expertise de la personne qui postule, des résultats et des impacts de son expérience professionnelle antérieure par rapport aux exigences du niveau. Ainsi, le salaire initial pourrait se situer dans un autre niveau de l’échelle salariale des AR/ACR (c’est-à-dire au-dessus ou en dessous du niveau prévu pour ce poste).

De plus, le/la titulaire recevra une prime de bilinguisme de 800$ par année.

Les employés du CNRC bénéficient d’un large éventail d’avantages sociaux concurrentiels, notamment un régime de retraite solide, un régime de soins de santé et un régime de soins dentaires complets, une assurance-vie et une assurance-invalidité, une fermeture des bureaux à la fin du mois de décembre ainsi que des soutiens supplémentaires pour améliorer votre bien être durant et après votre carrière.

Explorez le champ des possibles

Tout est possible au CNRC, nommé en 2025 l'un des meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada, l'un des meilleurs employeurs dans la région de la capitale nationale et l'un des meilleurs employeurs au Canada selon Forbes !

Le CNRC est chef de file de la recherche et de la technologie au Canada. Nous menons des recherches de renommée mondiale qui repoussent les limites de la science et de l’ingénierie pour rendre l’impossible possible. Chaque jour, nous explorons de nouvelles idées à travers des recherches novatrices et nous aidons les entreprises à découvrir des possibilités qui façonnent l’avenir du Canada et le monde.

Au CNRC, vous découvrirez aussi de nouvelles possibilités. Notre milieu de travail positif favorise une culture de créativité en accueillant les nouveaux points de vue et l’innovation à tous les niveaux. Nous attachons une grande importance au travail d’équipe. Vous collaborerez dans une variété de domaines avec les esprits les plus brillants en vue de trouver des solutions novatrices. Plus important encore, vous découvrirez votre potentiel à mesure que vous évoluez dans votre carrière, vous changerez véritablement le cours des choses et vous enrichirez votre parcours professionnel. Qu’il s’agisse de découvertes révolutionnaires ou d’une carrière incomparable, explorez votre champ des possibles au CNRC.

Remarques

• L'aide à la réinstallation sera déterminée conformément aux directives du CNRC.

• Une liste de candidats pré-qualifiés pourrait être établie pour une période d'un an pour des postes semblables.
• La préférence sera accordée aux citoyen(ne)s canadien(ne)s et résident(e)s permanent(e)s du Canada. Veuillez inclure des renseignements à cet égard dans votre demande.
• Le ou la titulaire doit en tout temps respecter les mesures de sécurité au travail.
• Nous remercions toutes les personnes qui postuleront, mais nous ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une évaluation subséquente.